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Course Outline
훈련 기술
- 대표단이 자신의 업무와 관련하여 선택한 주제에 대한 사전 준비된 교육 세션을 제공합니다.
NB 각 대의원 교육 세션의 기간은 코스 길이와 참가자 수에 따라 달라집니다. 이상적인 참가자 수는 8명입니다.
- 1:1 및 그룹 피드백
훈련 세션 준비
- 트레이너에게 미리 물어봐야 할 질문
- 왜 나야?
- 무엇, 어디서, 언제, 어떻게 - 그리고 얼마나 오랫동안의 물류인가요?
- 이러한 질문에 대한 답변이 교육 세션 구조에 어떤 영향을 미치는지 이해합니다.
- 콘텐츠 구성:
- 연구 - 주제를 알아보세요
- 내용을 순서대로 정리하다
- 보완적인 시각 보조 자료의 제작 및 사용
트레이너 준비
- 트레이너의 세 가지 기본 커뮤니케이션 도구:
- 언어적 - 사용되는 단어와 속어 및 전문 용어를 피함
- 보컬 - 방해가 되는 언어적 틱과 구두점을 피하면서 단어의 소리를 냅니다.
- 시각적 - 발표자의 모습: 복장, 매너리즘, 존재감
- 훈련 세션 리허설 및 신뢰할 수 있는 출처로부터 솔직한 피드백 받기
- 긴장에 대처하다
환경 준비
- 강의에 참석하는 사람들에게 기본 메시지를 전달하는 방법 및 방 배치
- 훈련 경험을 향상시키기 위한 공간 활용
- …그리고 수업 후 정리하기
평가
- 평가의 중요성
- 위임 평가를 얻고 활용하기 위한 프로세스
훈련 기술 - 재검토
- (적절한 준비 시간을 거친 후) 다른 교육 세션을 제공합니다.
참고: 이것은 모듈 1과 동일한 프레젠테이션일 수 있지만 자세한 피드백을 받은 후 수정될 수 있습니다.
- 1:1 및 그룹 피드백
훈련 기술 - 재검토
- 시간이 허락하는 경우: 적절한 준비 시간 후 다른 교육 세션 제공
- 1:1 및 그룹 피드백
21 Hours
회원 평가 (1)
마리아는 훈련 내내 긍정적이고 활기찬 분위기를 유지하는 데 훌륭한 역할을 했습니다. 저는 어색한 연습을 예상하며 훈련에 참여했지만, 많은 즐거움을 느꼈습니다.
Vlad - EFS UNTERNEHMENSBERATUNG GESMBH
Course - Public Speaking 101
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